Teamgeist fördern, Qualität sichern: Modernes Personalmanagement im Kindergarten
Referentin
Kujtime Rahmani, BA
Kursübersicht
Dieses Modul vermittelt die zentralen Kompetenzen für eine professionelle Leitung im Kindergarten (0–6 Jahre). Im Fokus stehen die Entwicklung eines reflektierten Führungsstils sowie der sichere Umgang mit Personal und Teamprozessen.
Die Teilnehmer*innen lernen, Mitarbeiter*innen gezielt zu führen, Teams zu entwickeln und eine wertschätzende Arbeitskultur zu gestalten. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf Kommunikation und Konfliktmanagement, um auch herausfordernde Situationen im Team souverän zu meistern.
Du lernst, Gespräche bewusst zu steuern, Missverständnisse früh zu erkennen und Konflikte konstruktiv zu lösen. Ziel ist es, Sicherheit im Umgang mit schwierigen Gesprächssituationen zu gewinnen und eine offene, respektvolle Kommunikationskultur im Kindergarten zu fördern.
Inhalte des Kurses:
Führungsstile und Führungsverständnis
Personalführung und Personalentwicklung
Teamentwicklung und Gruppendynamik
Kommunikation und Mitarbeiter*innen-Gespräche
Konfliktmanagement und Konfliktlösung
Stärkung deiner Führungsrolle in herausfordernden Situationen